„Има два типа хора на този свят…” Към коя група бихте искали да принадлежите?
Решението за присъединяване към вашия мрежов бизнес трябва да бъде лесно за кандидатите – ако вие го направите лесно. Да вземат решение въз основа на компанията, основателите й, мисията, продуктите, сложният възнаграждаващ план и вашата цяла подкрепяща стратегия може да е прекалено сложно за кандидатите.
Вие можете да улесните това решение много, показвайки как за тях има повече смисъл да се присъединят към вашата мрежа, отколкото да не се присъединят. Как? Просто използвайте някое от тези лесни за разбиране кратки твърдения, за да покажете на кандидата си защо той трябва да се присъедини към вашата компания сега:
Има два типа хора на този свят:
1. Тези, на които им се плаща да вземат витамини и
2. Тези, на които не им се плаща.
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Има два типа хора на този свят:
1. Собственици на бизнес, които стават богати и
2. Хора, които правят бизнес собствениците богати.
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Има два типа хора на този свят:
1. Тези, които сами плащат автомобила си и
2. Тези, на които нашата фирма им го плаща.
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Има два типа хора на този свят:
1. Тези, които плащат твърде много данъци и
2. Тези, които плащат много по-малко.
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Има два типа хора на този свят:
1. Тези, които получават бонус чек от МЛМ всеки месец и
2. Тези, които не получават такъв (карат само на една заплата).
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Има два типа хора на този свят:
1.Тези, които имат много енергия и повишено здраве и
2.Тези, които нямат.
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Има два типа хора на този свят:
1.Тези, които плащат всеки месец ипотека, и
2.Тези, които не я плащат (бизнесът им я плаща).
Към коя група бихте искали да принадлежите?
Лесно е, и мигновено привлича вниманието на вашите кандидати. Когато говорите със следващия си кандидат, пробвайте да вкарате това във вашия разговор:
Има два типа хора на този свят:
1. Тези, които получават бонус чек от МЛМ всеки месец и
2. Тези, които не получават такъв (карат само на една заплата).
Това просто първо изречение предварително продава идеята на вашите кандидати. Когато те чуят това изречение, те започват да си мислят: „Хей, аз искам да бъда в групата, която получава тези допълнителни чекове.”И сега те се накланят напред, търсейки причини за присъединяване. Не е ли по-добре така, отколкото да се облягат назад и да скръстват ръце, търсейки причини да не се присъединят? Опитайте. Мисля, че ще Ви хареса.